有人预言,21世纪是一个积极向上的世纪,处在这样的年代,敢于向别人展示自己,是一个人功成名就的必要条件。因为一旦你错过这趟车,你就必须赶下趟车,一步落后,步步落后。所以,当机会来临的时候,一定要积极争取主攻,是黄金就不能自甘埋没,敢“秀”才会赢。所以李开复说:“只有积极主动的人才能在瞬息万变的竞争环境中获得成功,只有善于展示自己的人才能在工作中获得真正的机会。”
李开复曾对中国的大学生说,现代社会需要积极向上、勇于参与、勇于接受挑战的人。西方文化一向崇尚积极的态度,相比之下,中国青年则需要在这方面做更多的努力。
根据心理学家的统计,每个人每天大约会产生5万个想法。如果再拥有积极主动的态度,那么人就能乐观地、富有创造力地把这5万个想法转换成正面的能源和动力;相反,如果态度是消极被动的,人就会显得悲观、软弱、缺乏安全感,同时也会把5万个想法变成负面的障碍和阻力。
消极被动的人允许或期望环境控制自己,喜欢一切听别人安排,在这样的情况下,他不可能拥有掌握自己命运的能力,也无法避免失败的厄运;相反,积极的人总是以不屈不挠、坚忍不拔的精神而对困难,他的成功是指日可待的。而且,积极的人总是使用最乐观的精神和最辉煌的经验交配、掌握自己的人生;消极者则刚好相反,他们的人生总是处在过去的种种失败与困惑的阴影里。
试想,在如今竞争激烈、变化莫测的商场之中,就算你是个很有本事的人,如果不积极的“秀”出来,谁又能看得见呢?
当然,积极主动应从培养积极的态度、乐观面对人生、远离被动等几个习惯做起。而要做到这三点就需要在日常小事中注意提高自己的积极性:二不要盲目听信人言,应冷静辨析,积极求证;不要让事情找上你,应主动对事情施加影响;不要习惯性地同意或追随别人,应当学会“有主见”;不要说“我力、不到”,应当积极去尝试;对自己负责,把握自己的命运;积极尝试,充分准备、积极争取,创造机遇,积极地推销自己。
自古以来,人们都把谦虚奉为二种美德,但在竞争时代的今天,积极地“自我推荐”更是一种积极表达自我的做法。在现代开放的社会中,每个人都应该具备这种意识,善于推销自己走向成功。要知道我们已经走过了封闭自我的时代,必须培养毛遂自荐的积极性,使自己散发出应有的活力,才能以振奋的精神开创成功的人生。
李开复是一个善于自我推荐的人,这在他当初加入微软和谷歌的过程当中都有很好的体现。
在进入微软的过程中,李开复始终保持了主动的姿态,他通过在微软研究院工作的校友兼好友黄学东极力推荐自己。
而在加入Google的过程中,李开复也同样用自己的行动为积极主动作了最好的诠释。2005年5月,他从网上看到Google要来中国的招聘信息,这对他来说,简直就是“千载难逢的好机会”,于是,他主动从网上搜索Google老板的E-mail,抱着碰运气的心态主动给他发邮件毛遂自荐。这才有了后来“统率”谷歌中国的李开复。
不难想象,如果不是当初主动推销自己,李开复就不会有后来组建井管理微软中国研究院的经历,也未必能够得到后来出任Google中国总裁的机会。
中国男子足球队前主教练米卢蒂诺维奇所说的“态度决定一切”其实也包含积极主动这层意思。因为我们都知道,一个人遇到什么事情如果只是埋怨而不采用积极的心态和行动,那么不利的现实肯定不会得以改变。
在奋斗者眼里,生活是伟大而光荣的挑战。只要我们相信自己行就一定行,如果我们渴望更远大的抱负,那么这就更不在话下了。但我们会问,该怎么去做呢?成功学家胡巴特做了说明,他认为这个世界愿对一件事情赠予大奖,包括金钱与荣誉,这就是要相信自己行就一定行,而结果的取得却是我们要不断地去奋斗。
什么是奋斗呢?我告诉你,那就是主动去做应该做的事情。仅次于主动去做应该做的事情的,就是当有人告诉我们怎么做时,要立刻去做。有一种人,只有在被人从后面踢时,才会去做自己应该做的事,这种人一辈子都在工作,却又抱怨运气不佳。最后还有更糟的一种人,这种人根本不会去做他应该做的事,即使有人跑过来向他示范怎样做,并留下来陪他做,他也不会去做。他大部分时间都在失业中,因此,易遭人轻视,除非他有位有钱的老爸。但如果是这个情形,命运之神也会拿着大木棍躲在街头拐角处,耐心地等待着。
总之,即使有了积极的态度,也未必能保证每件事都心想事成、事事成功。但积极的态度肯定会改变一个人的生活方式,而坚持消极的态度必败无疑,没有谁见过持有消极态度的人能够取得可持续的、真正的成功。所以从业者应该从日常做起,培养自己凡事积极主动的态度,让自己用积极的心态和,积极的行动去处理创业路上所面临的大小事务,这样才能争取到最积极有利的结果。